Üdvözlöm az oldalamon!
Cél és önismeret alapú karrier tanácsadás, coaching és komplex HR megoldások
Értékteremtő stratégiai HR, business coaching. Működő HR megoldások a gyakorlatban, munkaadóknak és álláskeresőknek egyaránt.
- Rendszer-szemléletű megoldások
- Személyre szabott útmutatás
Kovács Zsuzsanna
HR-szakértő · karrier coach
24
év HR-tapasztalat
5000+
leoktatott óra
800+
betöltött állás
1500+
elégedett ügyfél
Rólam
Értékteremtő stratégiai HR, business coaching.
Működő HR megoldások a gyakorlatban.
Kovács Zsuzsanna vagyok. 24 éve dolgozom HR területen. Rendszer-szemléletű és megoldás orientált HR megoldásokkal segítek munkaadóknak és álláskeresőknek. A cél és önismeret alapú karrier tanácsadás és coaching a szakterületem.
Több mint 5000 leoktatott óra van mögöttem, amivel támogattam/támogatom a munkaadókat, munkavállalókat, álláskeresőket kiemelkedő eredményességi mutatókkal, hogy boldog és minőségi karrierjük legyen.
Megoldókulcs
Kinek tudok segíteni?
Támogatni tudom azokat, akik akarják a pozitív változást a karrier életükben és hajlandóak ezért tenni is. Találd meg Te is a személyiségednek és álmaidnak megfelelő hivatást. A korod nem számít, lehetsz pályakezdő vagy akár senior is, a lényeg, hogy kötelezd el magad a változás mellett, amiért mindennap teszel. Hiszen Neked is jár a boldog és minőségi karrier.
Kezd itt!
Sikered záloga
Nem tudod, melyik út a tiéd? Innen érdemes indulnod: itt találod a közös alapot, amire minden megoldókulcs épül.
Álláskeresőknek
Személyre szabott útmutatás a sikeres karrier életúthoz. Ismerd meg magad és tudd hova tartasz. Használj Rád szabott eszközöket. Találd meg álmaid állását.
Munkaadóknak
Egy vállalat akkor igazán sikeres hosszú távon, ha alkalmazottai olyan munkakört töltenek be, amiben ki tudnak bontakozni, és proaktívan dolgoznak a cég sikerén.
Pályakezdőknek
Még bizonytalan, tanácstalan vagy? Mit szólnál, ha már a szárnybontogató karriereddel abban a munkakörben kezdenél dolgozni, ahol a hosszútávú hivatásodat képzeled el?
Iskoláknak
Minden tudás az iskolában kezdődik. A statisztikák és a gyakorlati tapasztalatok azt mutatják, hogy nagyon sok hasznos ismeretet ad az iskola, de a munka világában sokszor a tudás és a szakképesítés nem elegendő.
Kismamáknak
Nem vagy egyedül. Sok kismama bizonytalan, ha a jövőjéről van szó. Egy dologban azonban a legtöbben megingathatatlanok: régi munkahelyükre nem akarnak visszamenni.
Karrier blog
Legfrissebb bejegyzéseim
Karrier tanácsadás, HR és önismeret témában. Hamarosan az összes korábbi cikkel bővül ez a felület.
-
Karrierváltás 30, 40, 50 felett: mikor és hogyan érdemes lépned?
Tovább olvasom: Karrierváltás 30, 40, 50 felett: mikor és hogyan érdemes lépned? -
Visszatérés a munka világába gyes/gyed után: karrier-újraindítás kismamáknak
Tovább olvasom: Visszatérés a munka világába gyes/gyed után: karrier-újraindítás kismamáknak -
Önéletrajz és motivációs levél: a leggyakoribb hibák, amik miatt kiesel a szűrőn
Tovább olvasom: Önéletrajz és motivációs levél: a leggyakoribb hibák, amik miatt kiesel a szűrőn
HR Tudástár
Kereshető kérdés-válasz gyűjtemény HR és karrier témában
Gyakorlati válaszok a leggyakoribb kérdésekre: a HR alapjaitól a toborzáson át a vezető és a HR együttműködéséig. Keress rá a kérdésedre, vagy böngéssz kategóriák szerint.
- HR alapjai
- Toborzás és kiválasztás
- Munkavállalói életciklus
- Teljesítmény és fejlődés
- HR folyamatok és rendszerek
- Vezető és HR együttműködése
Vélemények
Rólam mondták
„Zsuzsival munkakeresőként ismerkedtem meg, és ebben a helyzetemben ennél szerencsésebb dolog nem történhetett volna velem.”
Csaba, Budapest
„Zsuzsi egyszerűen fantasztikus! A HR-esek gyöngye! Óriási segítség volt ahhoz, hogy megtaláljam a számomra ideális irányt.”
Hajni, Budapest
„JobTraining a legjobb fejvadász cég akivel valaha együtt dolgoztunk. Sok jó kollégát köszönhetünk neki.”
András, Budapest
Lépj velem kapcsolatba
Felkeltettem az érdeklődésedet? Dolgozzunk együtt a jövődön!
Írj, és átbeszéljük, melyik megoldókulcs illik a helyzetedhez: legyen szó álláskeresésről, karrierváltásról vagy egy csapat megerősítéséről.